Administratie en payroll

Administratie en payroll

Wanneer wij de payrolling verzorgen, zijn wij feitelijk een externe HR-afdeling voor een bedrijf of organisatie. Dat betekent dat de medewerkers in dienst zijn bij het payrollbedrijf en dus niet op de loonlijst van het bedrijf staan waar zij werken. Voordeel is dat u als inhuurder een vast bedrag betaalt en bij ziekte niets. Een payrollkracht is goedkoper dan een uitzendkracht , want u hebt geen extra werk of zorgen betreffende de werving van personeel. Grote voordelen dus om eens te bezien of deze vorm van inhuur iets voor u als ondernemer is!